周新祥委员：

您提出的“关于运用大数据封堵国有资金流失的建议”已收悉，现将处理情况回复如下：

2023年10月—11月，为防范违规领取失业保险金行为，有效维护失业人员基本权益，我局开展了违规领取失业金专项检查行动，对违规领取失业金对象进行追缴，切实保障失业保险基金安全。为守护好人民群众的每一分“养老钱、保命钱”，避免不必要的国有资金流失，我局采取了以下措施：

一、优化业务经办，为基金安全“浇足水”

规范业务经办流程，针对失业保险申领问题，加强资格审核，线上线下数据比对，精准分类处理。业务经办人员通过向申领失业金人员调查是否存在超龄返聘等问题，从源头防控重复参保和虚构劳动关系冒领、骗领、多领失业保险金等违规领取社会保险待遇的现象；规范待遇审核审批管理，严格执行高风险业务经办过程分级审核制度，确保经办规范、资料完整，操作留痕。同时加强政策宣传，在“爱嵊州”APP等媒体上向企业广泛宣传失业金申领政策，督促企业规范申报停保离职原因。同时向领金人员讲解失业金申领条件，失业金停发情形，强化企业和领金人员的法律意识和责任意识；规范业务稽核，把稽核贯穿业务的全过程，强化事前、事中、事后监督，防范化解业务经办风险，为社保基金安全运行打牢基础。

二、完善机制建设，为基金安全“松够土”

2023年11月，市人力社保局出台《违规领取社会保险待遇追缴办法》，健全多领冒领社会保险基金追回机制，细化完善风险预警和稽核内控规则并嵌入系统进行管控。加大追回力度，强化职责任务，通过短信、电话等方式，向违规领取待遇人员及家属宣传解释政策，要求积极主动退回。针对违规领取失业待遇的情况，加强内控检查，不定期开展违规领取失业保险基金检查。联合执法人员实地走访相关企业和人员，杜绝出现违规骗取基金现象，防范违规发放现象，形成违规领取失业金常态化检查机制，切实维护失业保险基金安全。发挥人社局追缴专班牵头抓总作用，压实责任主体，明确职责分工，突出问题导向，进一步提高监管水平，形成了社会保险基金监督检查、发现问题、整改销号全过程闭环，全力做好社会保险基金资金管理问题整改的“后半篇文章”。

三、加强数字技控，为基金安全“施好肥”

全面实现省内各险种数据在关联业务环节的实时比对，同步利用部级数据共享资源，实现省内和跨省联网核验全覆盖。加强社保信息系统风险防控功能建设，进一步梳理大额发放、频繁操作等风险点，细化完善风险预警和稽核内控规则并嵌入系统进行管控，全面提升各险种智能化风险防控能力。进一步推进业务、技术、数据的高效融合，实现生产库疑点数据核查覆盖全险种，优化省一体化人社系统，完善基础数据，加强部门之间的联系，建立动态数据，及时更新，形成常态化数据核查比对，全面提升信息化“技控”能力。

感谢您对我局维护社会保险基金安全工作的关心和支持！

联系科室：就业管理服务中心  联系人：裘增锋

联系电话：0575-83278083

嵊州市人力资源和社会保障局

2024年6月25日