为进一步强化河湖长履职尽责，健全河湖长制责任落实体系，近日，嵊州市河长湖办组织开展2025年度河湖长制工作业务培训，全市河湖长制联系部门、各乡镇（街道）联络员参加现场培训。

会议邀请绍兴市河长办对“浙水美丽”平台操作、河湖长制工作报告制度、建立河湖长制“四张清单”的有关要求、河湖长工作交接制度等年度重点任务进行详细解读授课，并就相关问题进行现场答疑和交流，进一步强化了河湖长制工作的落实。

会议强调，一要提高思想站位，压紧压实工作责任，一以贯之深化落实河湖长制工作的部署要求；二要强化各级河湖长的履职尽责，推动河湖长制工作落地见效；三要聚焦关键重点，对河湖问题处置整改，对巡查发现的问题，及时处置，加强总氮管控措施，保障河道管理成效；四要创新宣传方式，发挥自身部门（单位）优势，积极拓宽多层次、多渠道的宣传方式，积极扩大河湖治理的社会影响力。

本次河湖长制工作业务培训，全面把握新形势下河湖长制工作部署要求，明确了河湖长制各项工作要求，着力提升了河湖长制基层工作人员的工作业务水平，为助力绘就中国式现代化富乐嵊州美好蓝图注入新动能。